优越会娱乐赌场·你以为到美国参军是拿高薪?美军及其家属也是一肚子苦水

2020-01-11 17:54:43 来源:洛市新闻网

据美国著名的《星条旗报》12月报道,一个叫做“blue star families”组织调查了8390名美军现役官兵及其家属的生活状况,发现美军军人其及家属最关心仍然是工资、福利待遇和退休金的发放问题。然而和美国其他大多数家庭不同的的是,其他人结婚了就会有两份收入,而军人参军后配偶就基本上不得不放弃工作照顾家庭。调查显示,有72%的美军及其家属认为,美军目前海外部署的频率是无法承受的。

优越会娱乐赌场·你以为到美国参军是拿高薪?美军及其家属也是一肚子苦水

优越会娱乐赌场,据美国著名的《星条旗报》12月报道,一个叫做“blue star families”组织调查了8390名美军现役官兵及其家属的生活状况,发现美军军人其及家属最关心仍然是工资、福利待遇和退休金的发放问题。由此来看,美军军人绝对不是向有些人想象的那样拿高薪(某些国家军人闲着天天写着微信号羡慕美军工资),相反很容易存在经济上的困难。而且除了美军的收入之外,美军世界范围内频繁调动引发的两地分居、子女抚养等问题,也越来越尖锐。

此项调查发现,美军世界范围内搅入各种低烈度冲突,极大消耗了美军官兵的精力。这种作战行为和美军的体系架构是不相适应的,而且已经超出美军官兵及其家庭的承受能力。美军很多家属认为,按照美军目前的模式,应该给每位已婚美军官兵能满足三口之家的收入,但是现在根本达不到这个数字。

军人配偶的两地分居问题在美国依然十分严重

从1974年美军取消兵役制而实行募兵制以来,大部分美军已经由高中学历的单身男青年变成了已婚和受到良好教育的人。然而和美国其他大多数家庭不同的的是,其他人结婚了就会有两份收入,而军人参军后配偶就基本上不得不放弃工作照顾家庭。而美军如果被派往海外,矛盾就会更为加剧。

调查显示,有72%的美军及其家属认为,美军目前海外部署的频率是无法承受的。还有42%的军人家庭在过去1年半中至少有半年是两地分居,这带来的子女教育问题已经越来越成为焦点话题。

调查还发现只有27%的军人家庭,配偶还能工作获得另外一份收入,有三分之二的放弃工作的军人配偶想重新上班打工,但是军人家庭的环境又让他们无法脱身重新工作,因此他们很难对这样的生活感到满意。有66%的家庭认为子女的照顾存在巨大困难。换句话说,军队对于官兵及其家属变得越来越没吸引力,因为他们的奉献根本不成回报。甚至有专家认为,军人家庭如果只凭军人自己的收入,根本无法实现“美国梦”。

军人子女教育已经成为焦点问题

调查显示只有43%的军人表示还会推荐他们的子女参军,只有19%的人表示如果福利待遇有变化,会依然推荐他们身边的年轻人参军。

有专家建议,美军解决这些问题的关键,首先是降低美军海外执勤的频率,否则一个经常搬家的家庭,子女无法照顾,配偶也无法获得稳定工作。另外就是国防部要把军人配偶的工作问题,作为必须解决的重要事项,这样才能降低军人家庭的压力。

其他调查结果包括:79%的军人家庭不相信军队赔偿金能赶上普通民众的赔偿金,76%的人认为它根本赶不上通货膨胀的速度。78%的人想把一些教育福利转给子女或者配偶。40%的人对于心理治疗心存疑虑,认为这将影响他们的未来工作。几乎所有军人及其家属认为,普通民众并不理解和支持军人以及军人家属做出的牺牲、以及退役后面临的困难。54%的军人支持美军向女性开放所有战斗岗位。绝大多数军人都愿意和平民结婚,而并不是选择军人。